Detail Cantuman

Penelitian ini berjudul “Analisis Penerapan PSAK 24 Terhadap Imbalan Kerja Jangka Pendek pada PT. Campina Ice Cream Industry Tbk”. Tujuan dari Penelitian ini adalah agar dapat memahami serta melakukan analisis penerapan PSAK 24 terhadap imbalan kerja jangka pendek dari PT. Campina Ice Cream Industry Tbk. Metode penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian ini menggunakan data sekunder yaitu laporan tahunan PT. Campina Ice Cream Industry Tbk tahun 2020. Sedangkan teknik pengumpulan data dilakukan secara library research dan documentary research agar memperoleh data yang akurat. Teknik pengolahan data menggunakan data reduksi, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa pengakuan pengukuran serta pengungkapan imbalan kerja jangka pendek pada PT. Campina Ice Cream Industry Tbk sudah sesuai dengan PSAK No. 24 terhadap imbalan kerja jangka pendek serta tidak ada perbedaan yang signifikan mengenai perbandingan PSAK 24 dan SAK EP khususnya imbalan kerja jangka pendek. Dalam penelitian ini penulis memfokuskan pada PSAK 24 sesuai judul penelitian. Untuk cuti berimbalan PT. Campina Ice Cream Industry Tbk mengakui terbagi dalam dua kategori yaitu: Cuti yang diakumulasi dan Cuti yang tidak diakumulasi. Untuk bagi laba dan bonus perusahaan memiliki kewajiban konstruktif atau kewajiban hukum untuk membayar bonus tersebut dan adanya praktik masa lalu untuk pemberian bonus tersebut. Hal tersebut dapat dilihat dari hasil penelitian dan pembahasan mengenai pengakuan dan pengukuran serta pengungkapan terhadap imbalan kerja jangka pendek pada PT. Campina Ice Cream Industry Tbk.

Kata Kunci : PSAK , Imbalan Kerja, Imbalan Kerja Jangka Pendek