Rizky Rifaldi Pengarang

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Karakteristik Pekerjaan, Lingkungan Kerja dan Kinerja Pegawai, serta pengaruh Karakteristik Pekerjaan dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai PT POS Indonesia Cabang Garut. Pendekatan riset yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh Pegawai pada PT POS Indonesia Cabang Garut yang berjumlah 36 Pegawai. Teknik pengambilan sampel diambil keseluruhan (sensus). Metode analisi data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil pengujian dan analisis data yang dilakukan dengan bantuan software SPSS 25 menunjukan bahwa Karakteristik Pekerjaan berpengaruh signifikan terhadap kinerja Pegawai PT POS Indonesia Cabang Garut, Lingkungan Kerja yang berpengaruh signifikan terhadap kinerja Pegawai PT POS Indonesia Cabang Garut dan Karakteristik Pekerjaan dan Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja Pegawai PT POS Indonesia Cabang Garut